1: 2019/01/22(火) 12:38:21.251 ID:In7j7a0tM
上司の言い分ではそれぞれ用事があったりするから、残業するかしないかは決めていいと
でも、月にしなければならない残業時間は決まってる
それを下回ると「なんで残業してないの?」て怒られる

3: 2019/01/22(火) 12:38:54.806 ID:byRCh8Ir0
41時間以上は任意ってことだろ

4: 2019/01/22(火) 12:38:55.618 ID:PgTEjpAQd
転職

5: 2019/01/22(火) 12:39:02.415 ID:XOwkdg+k0
40?
なにそのルール

11: 2019/01/22(火) 12:41:25.616 ID:In7j7a0tM
>>5
それくらいしないと仕事が終わらないって
自分の仕事終わっても報告して新しい仕事もらわないといけない

6: 2019/01/22(火) 12:39:27.595 ID:rhOJU/juH
じゃあ残業だけつけときますねー
おつかれーす

7: 2019/01/22(火) 12:39:44.739 ID:n2ZHiIy/a
むしろ残業しないと終わらないってどんだけ能無しが詰め込まれてんだよ

17: 2019/01/22(火) 12:43:11.822 ID:faJSnJCTd
>>7
どれだけ仕事速い人でも速く終わった分また新たな仕事を追加されるんだよなあ
こうなったらもう給料が割りに合わない
何で周りよりも時間あたりより多くの仕事してんのに周りと給料同じなんだよってな

8: 2019/01/22(火) 12:39:50.957 ID:wIK5EUWDd
はい転職

9: 2019/01/22(火) 12:40:19.576 ID:4lJ10Ogkd
警察「任意同行お願いします」

10: 2019/01/22(火) 12:40:30.736 ID:ermYzQ1d0
どの日に何時間残業するかは任意なんだろ

14: 2019/01/22(火) 12:42:12.376 ID:In7j7a0tM
>>10
そうだよ
するかしないかは任意じゃないよな
素直に強制って言わせたい

12: 2019/01/22(火) 12:41:57.830 ID:UeTQnM5Wd
昼休みも無ければ勤務時間外でないと事務作業すらまともに出来ないんですが
病院ってどこもそんなもんなんですかね

13: 2019/01/22(火) 12:42:04.828 ID:dnM/ZXp6a
仕事量を決めるのはわかるが残業を40時間やれっていう意味がわからない
お前派遣?

18: 2019/01/22(火) 12:43:12.344 ID:In7j7a0tM
>>13
違うよ
親会社から金もらってるからその分働かないといけない
上司が親会社に金多めに請求してるんだよたぶん

15: 2019/01/22(火) 12:42:35.452 ID:bOHf19Xe0
40時間の残業は必須って仕事時間内に終わらせてもなの?

20: 2019/01/22(火) 12:43:42.271 ID:In7j7a0tM
>>15
そうだよ
自分の仕事終わったら上司に報告して新しい仕事もらわないといけない

16: 2019/01/22(火) 12:42:46.023 ID:up+MW4bYa
そんな会社に勤め続けるのも任意

21: 2019/01/22(火) 12:43:49.098 ID:BEPSnW5+a
みなし残業代が40時間分出てるって事だろ

26: 2019/01/22(火) 12:44:41.170 ID:In7j7a0tM
>>21
でてない
残業代は40時間分以上やった分だけちゃんと出る

35: 2019/01/22(火) 12:46:20.591 ID:tKIqIR85a
>>26
ん?つまり40時間以内だと残業代付かないのか
よほど基本給多いのか

38: 2019/01/22(火) 12:47:14.549 ID:dLFv+HWfa
>>26
それってみなし残業代が入ってるってことじゃないの

45: 2019/01/22(火) 12:49:58.153 ID:In7j7a0tM
>>35
ちげーよ
1時間でもやったら出るよ
40は必須だからそういう表現しただけ

22: 2019/01/22(火) 12:44:16.823 ID:e6BRh7GW0
残業代もらえるならちんたら仕事してるフリすれば

23: 2019/01/22(火) 12:44:18.073 ID:NWmWGgHKa
ちゃんと残業時間でるならいいんじゃね
今月74時間だわ

25: 2019/01/22(火) 12:44:40.552 ID:2TM0/gJwa
平均して1日2時間は残業しろと?馬鹿じゃないのその会社

29: 2019/01/22(火) 12:45:13.267 ID:In7j7a0tM
>>25
ほんとこれ
毎日残業とかいいかげんにしろ
帰って寝るだけだし

27: 2019/01/22(火) 12:44:48.349 ID:NWmWGgHKa
残業時間=残業代

28: 2019/01/22(火) 12:44:51.171 ID:VkKM0MLta
40時間からは任意って事だろアホ

30: 2019/01/22(火) 12:45:15.642 ID:RxjASbn2p
残業しなきゃ回らない会社wwwwwwww
1時間で終わるような仕事を数時間かけて効率悪くやってそう

32: 2019/01/22(火) 12:45:53.661 ID:HI3vcSU80
もう1人雇ったら、4人が残業せずにすむうえ、企業も払う賃金が変わらないのになぜ雇わないのか
と思ったけど社会保険料があるか

41: 2019/01/22(火) 12:48:19.213 ID:RxjASbn2p
>>32
いやそれくらいカバー出来ない企業って終わってるだろ

33: 2019/01/22(火) 12:45:56.666 ID:XOwkdg+k0
仕事量に見あった労働者を雇わない会社の責任だろ
そしてその事を会社に言えない貧弱な労組も悪い

40: 2019/01/22(火) 12:47:54.329 ID:bOHf19Xe0
>>33
仕事回る回らない以前にもう残業が目的になってる気がするので
社長が長時間労働を美徳としてるんじゃね
考え方あわないならやめるしかない

34: 2019/01/22(火) 12:45:57.278 ID:GHLlKRzVp
抗議すればいいじゃん
そしたら来月からお前の席ねえけどな

36: 2019/01/22(火) 12:46:58.388 ID:OFOuc2VxM
次の仕事すらなくなったらどうするの?

47: 2019/01/22(火) 12:50:33.858 ID:In7j7a0tM
>>36
上司から無限に湧き出る

56: 2019/01/22(火) 12:51:40.321 ID:kN9bybGl0
>>36
デスク掃除が始まるぞ

37: 2019/01/22(火) 12:47:13.377 ID:LDJdpdhwM
じゃあ4時間✕10日で見つからんように遊んでようぜ

42: 2019/01/22(火) 12:48:31.029 ID:dL2zTkJaM
朝1時間早くいけば帰り1時間早く帰れんだろ あほかっ

44: 2019/01/22(火) 12:49:54.624 ID:6ekck8oWd
残業とサビ残とは天と地の差がある

46: 2019/01/22(火) 12:50:17.154 ID:dL2zTkJaM
無能の集まりだろ くだらん

48: 2019/01/22(火) 12:50:51.796 ID:CG9V3QJjp
別にええやん
うちなんか逆に残業するなって時短ハラスメントが酷くて仕事は苦痛でしかない

49: 2019/01/22(火) 12:51:06.952 ID:ru9NwUbta
みなし残業代が出てるから建前上言ってるんだろ

50: 2019/01/22(火) 12:51:09.478 ID:Yw0SxHNra
働き方改革です!残業しないでね!
仕事量には手を入れないよ!そっちでなんとかしてね!
最近の流れってこんな感じじゃないの

57: 2019/01/22(火) 12:52:06.006 ID:dnM/ZXp6a
>>50
おかげで求人増えてブラックが悲鳴あげてるからいい事だろ

54: 2019/01/22(火) 12:51:34.454 ID:2TM0/gJwa
それ単に上司が楽したいだけじゃないの?

58: 2019/01/22(火) 12:52:30.859 ID:je6oOFv9d
今は
新卒<定年退職の時代なんだから
淘汰されるようにして行かないと無くならない

59: 2019/01/22(火) 12:52:31.607 ID:flGVhO+D0
よくわからんけど怒られる以外にデメリットないなら残業しなくていいと思う

60: 2019/01/22(火) 12:53:55.833 ID:j9unM98g0
その位の工数見てるからやってないとどんぶり勘定だって起こられるパターンか

61: 2019/01/22(火) 12:53:59.089 ID:dLFv+HWfa
まあ月の作業時間を何時間以上何時間以内にするって契約でパートナー契約したりする会社はある
>>1のとこは200時間とかで契約してそうだな
200って多すぎだけど

62: 2019/01/22(火) 12:53:59.699 ID:HI3vcSU80
すごいよな
まったくの他人なのにただ同じ会社に1年早く入っただけで偉そうにして怒ってくるんだぜ?
その辺の他人ならボコボコにされてもおかしくない

66: 2019/01/22(火) 13:01:01.238 ID:Qc88ygAFH
>>62
上下関係大好き日本人

日本に平等社会は無理

65: 2019/01/22(火) 12:57:14.708 ID:tKIqIR85a
俺んとこは派遣で尚30時間のみなし残業あるのに残業するなって上司が言ってくる
残業代出さない方がそりゃまあ会社として利益なんだろうけど残業してでも多くの仕事こなすのとどっちが生産性あるのかね

68: 2019/01/22(火) 13:06:01.535 ID:HtMLUrCpM
残業なしにすると来年からそれで予算組まれるから大変なだけじゃないの

69: 2019/01/22(火) 13:13:42.086 ID:KL97C7yG0
みなしってことだろ?
契約書ちゃんと読んだ方がいいよ

70: 2019/01/22(火) 13:13:43.276 ID:lsKjwm6mr
一人辺り40時間残業しないと仕事がこなせないって判ってる
そこから更に人を増やすなり対策をうとうとするかしないかが無能が無能から抜け出せない大きな一歩なんだよな

71: 2019/01/22(火) 13:15:20.032 ID:bcD3TGV5p
上司のいない日に休日出勤した事にしとけば?

73: 2019/01/22(火) 13:26:14.056 ID:f86Y/L1Ja
>>71
普通に犯罪だから

74: 2019/01/22(火) 13:34:54.480 ID:w6ElBZAWM
1月100時間または3ヶ月平均80時間残業しろ
それやったら指導入って40時間以下になるから

72: 2019/01/22(火) 13:17:36.118 ID:w9oZWvqSd
景気の良い会社で羨ましいぜ

引用元: http://hebi.5ch.net/test/read.cgi/news4vip/1548128301/