1: 2019/07/14(日) 13:48:03.071 ID:zK3bqWAq0
企業 「上の世代はみんな我慢してきたのに、言いたいことを平気で言う」

2: 2019/07/14(日) 13:48:28.067
言いたいことも言えないこんな世の中じゃ

3: 2019/07/14(日) 13:48:45.088
そんな大人修正してやる!

4: 2019/07/14(日) 13:48:53.663
効率的になったんだよなぁ

5: 2019/07/14(日) 13:48:55.575
力による恐怖政治は続きまへんで

6: 2019/07/14(日) 13:49:17.061
これってどっちも自己中心的だよな

7: 2019/07/14(日) 13:49:57.816
いや黙って我慢したから上に行っただけだろ
当時から怒って転職してた奴もいるわ

8: 2019/07/14(日) 13:49:57.943
割と労働者はごみじゃなくなってきた?

9: 2019/07/14(日) 13:50:37.275
自分がやられたから相手にもやっていいとか思っちゃってるの?

15: 2019/07/14(日) 13:53:06.795
>>9
昭和頭の上下関係ってこれだよな
会社でも学校でも

自分が新人の時パシらされたから後輩が入ってきたらアゴで使わなきゃ損
みたいな

19: 2019/07/14(日) 13:54:06.291
>>9
老害って基本その思考だよ
学校のエアコン設置問題も俺らは我慢したって言ってただろ

22: 2019/07/14(日) 13:55:02.000
>>19
自分たちが大学に入れなかったんだから全入時代はおかしい
とかな

10: 2019/07/14(日) 13:50:39.417
我慢してる時点で正常ではない

11: 2019/07/14(日) 13:51:04.515
終身雇用でいるだけで昇進昇給約束されてるなら我慢もするが将来の保証も無いなら我慢せずもっと良いとこ探すわ

12: 2019/07/14(日) 13:51:39.035
いや、我慢する労働者はごみ

14: 2019/07/14(日) 13:53:00.630
ルールとかモラルにしても上がお互いのために守ってても
それをやる規則はないからって好きにしてるやつの多いこと

16: 2019/07/14(日) 13:53:19.812
時代、かな

17: 2019/07/14(日) 13:53:52.129
俺達も苦労したんだから
これが生産性を低くしてしまってる要因だとなぜ分からないのか
それゆえに老害と呼ばれるのだよ

18: 2019/07/14(日) 13:53:56.812
自由でいいじゃない

20: 2019/07/14(日) 13:54:10.898
それで金くれねーんだもん
ちゃんと札束でひっぱたけや

21: 2019/07/14(日) 13:54:13.148
そうやって現状に甘んじていたから日本企業は衰退した

23: 2019/07/14(日) 13:56:56.715
バカでもチョンでもタイムカード押してりゃ出世できた時代とは違うのにな

24: 2019/07/14(日) 14:00:10.806
ゆとりの中期がこれ

25: 2019/07/14(日) 14:01:02.950 ID:zK3bqWAq0
転職当たり前の時代になってきて、通用しなくなってきてること

・とにかく社員を我慢させること
・能力ではなくイエスマンばかりを昇進させること

26: 2019/07/14(日) 14:02:18.001
叱責や指導とパワハラは別物だけど
上も下も区別なんてついてない

27: 2019/07/14(日) 14:02:44.399
能力評価されていないと思ってしまった人は
転職し放題だものね・・・

28: 2019/07/14(日) 14:06:08.917
昔の人が我慢したのは出世できるからってものあるだろうけど
根底は結婚しなきゃいけない情報統制がされてたから
個より全を優先させる風潮があった
だから出世しないと家族を養えない
つまりは家族を人質に取られてたわけだ
まず結婚しないやつに失格の烙印を付けその上で家族を養うため会社へしばりつけるやり方で
言うことを聞かせていたわけだ

今はそれが無くなった
ネットの登場により情報規制が解除され全より個が重視され
結婚がほぼ強制でなくなった

さてそうなると企業は大変だ
これまで人質に取ってた家族がないやつばかりなんだからな
レッテル貼ろうにも今はレッテル貼るほうが悪にされてしまう
かといってまともに企業努力もせずただ単に人を動かすだけの利益しか追及してこなかった企業には
他に会社に繋ぎ留めておく魅力も無く
そうなると繋ぎ止められない若者は離れていくってことだな

30: 2019/07/14(日) 14:08:10.914
>>28
ごちゃごちゃうるせー。結婚して子ども産め。出来ないなら年金払い終わった時点で氏ね。迷惑かけるな。

33: 2019/07/14(日) 14:19:56.100
>>30
知ったこっちゃない、お前が死んどけ

38: 2019/07/14(日) 14:30:41.562
>>28
個単位で考えても結婚して子供作るべき
それよりも雇用が流動化したことが大きい

29: 2019/07/14(日) 14:07:15.032
そんなことしてるから日本は衰退したんだろうな
いまの若い子はかしこい

31: 2019/07/14(日) 14:11:31.224 ID:zK3bqWAq0
社員n不満を圧力かけて黙らせて働かせるっていうやり方でずっとやってきたからね

上の人達はそれ以外のやり方がわからんわけですよ

32: 2019/07/14(日) 14:18:41.553
考えることができないのはいっぱいいる

34: 2019/07/14(日) 14:22:50.123
今の若い子にとっては仕事なんていくらでもあるからな
嫌な事、楽しくない事に耐えてストレスたまるぐらいなら、別の会社探すだろそりゃ
終身雇用で一生安泰でもないのに クソみたいな会社にすがる必要は全くない

35: 2019/07/14(日) 14:28:41.911 ID:zK3bqWAq0
>>34
そういう時代だね

36: 2019/07/14(日) 14:30:36.323
終身雇用だから我慢してただけ定期

37: 2019/07/14(日) 14:30:38.563
どしたイッチwwwwww平で50すぎなら無茶振っても辞めない(辞めれない)
からどんどん振ってけwwwww
20そこそこに無理難題押しつけるから辞めるんであって
もうわかってんだろ?

40: 2019/07/14(日) 14:34:19.070
>>37
50過ぎでも現場作業に長けてるなら転職できる
どちらかというと自分では誰でもできるマネージメントもどきをしつつ社内の政治力でマウント取り続けてきた奴の転職市場の価値がヤバイ

39: 2019/07/14(日) 14:32:39.430
人手不足万歳ってわけだ
このまま移民を減らして最低賃金を上げよう

41: 2019/07/14(日) 14:53:10.199 ID:zK3bqWAq0
みんな転職しまくればいい

42: 2019/07/14(日) 15:06:55.106
圧力より合理的な論理で諭せばいいのでは?

43: 2019/07/14(日) 15:12:08.344 ID:zK3bqWAq0
それができれば

44: 2019/07/14(日) 15:15:26.919
むしろ若者が合理的な論理で語り、上が今までの常識を押し付けて老害化してる気がする

45: 2019/07/14(日) 15:16:37.591
うるせえ
黙って言うこと聞いてたらいいんだよ!

46: 2019/07/14(日) 15:20:33.981
自分が我慢したんだからお前も我慢しろはまだいい
自分はタバコ休憩でサボるけどお前は仕事以外の事するなみたいなタイプが1番クソ

47: 2019/07/14(日) 15:22:02.818
お前ら老害は飼われた豚かもしれんが俺らは狼だ
気に入らねえもんは全部引き裂いてやる

48: 2019/07/14(日) 15:22:23.471 ID:zK3bqWAq0
どの会社、つうか組織でも言えることなんだけど
出世した人ってのは既存の組織形態にあんまり不満がなくて、問題点が見えないんだよ

当たり前だよね、バカを見てないんだから

49: 2019/07/14(日) 16:15:01.251
上司が圧力をかけてくるような会社があることが信じられん
そんな会社にいる奴は同じランクの会社にしか転職できないんだからどこいっても同じ環境だろ

50: 2019/07/14(日) 16:16:15.989 ID:zK3bqWAq0
>>49
1行目はあなたが知らないだけ
2行目は意味不明な理屈だから外では言わない方がいいかと

51: 2019/07/14(日) 17:01:34.259
そのうち「昇進させてくれんから辞める」という段階に入るんじゃないか

52: 2019/07/14(日) 17:03:45.466
>>51
「実力審査なんです」
「じゃあ俺はいなくてもいいのでやめます」
こうか

56: 2019/07/14(日) 17:11:24.245
>>51
給料低いんで辞めますならすでに結構あるだろ
AGFAに行かれないように新入社員年収1000万出す!ってやったら年収1000万無い既存の社員ほとんど引き抜かれたってアホみたいな会社もあったみたいだし

53: 2019/07/14(日) 17:05:57.307
上にのさばってる老害産廃どもが一掃されれば若者の雇用も増えるだろうに

54: 2019/07/14(日) 17:06:51.698
他に高く雇ってくれるところがあるなら問題ない

55: 2019/07/14(日) 17:10:51.492
「そういう組織を優先しないやつは再就職困難にしちゃいましょう」
「そうそう。常識常識」
というのが暗黙の了解というのが確かに昭和の常識だったけど、
令和じゃその辺はもう大丈夫なわけ?

57: 2019/07/14(日) 18:03:17.938
>>55
時代錯誤な前職調査をやってる所は相変わらず
まだまだ甘い

13: 2019/07/14(日) 13:52:19.003
我慢してれば沢山金がもらえた時代とは違うからな

引用元: http://hebi.5ch.net/test/read.cgi/news4vip/1563079683/